Сведения о стаже в 2025 году
27 января | время чтения 15 мин.
74
Какие изменения будут внесены в процедуру заполнения отчета ЕФС-1?
Они затронут в том числе и сведения о стаже. Если изменения примут, отчитываться о страховом стаже потребуется в том числе по работникам, которые:
- находились в отпуске по беременности и родам;
- освобождались от работы с полным или частичным сохранением зарплаты или без оплаты в соответствии с законодательством РФ;
- являлись руководителями и единственными учредителями организации;
- работали в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты;
- приостанавливали государственную гражданскую службу;
- являлись священнослужителями.
Сроки подачи сведений о стаже
Есть случаи, когда о стаже нужно отчитаться в течение года. По некоторым работникам отчет подают по итогам года.
В течение года необходим отчитываться о стаже в следующих ситуациях: сотрудник выходит на пенсию, сотрудник подал заявление на отпуск по беременности и родам или по уходу за ребенком с назначением соцпособий (до 1,5 лет), работодатель прекращает деятельность до окончания года. При этом речь идет обо всех организациях, а также об ИП с сотрудниками по трудовым договорам или исполнителями (подрядчиками) по гражданско-правовым договорам (ГПД).
По итогам года отчитаться нужно, если у вас есть работники из особых категорий, перечисленных в п. 3 ст. 11 Закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ
Куда сдается отчетность о стаже?
Сдавать отчет о стаже необходимо в Социальный фонд по месту регистрации организации или по месту жительства ИП. За обособленное подразделение отдельно подавайте отчет, только если обособка имеет свой расчетный счет и производит выплаты физлицам. В этом случае сведения о стаже сдаются по месту регистрации ОП. По обычному обособленному подразделению не нужно отчитываться отдельно: сведения о стаже его работников войдут в общий отчет по организации (ст. 11 Закона от 15.12.2001 № 167‑ФЗ).
По вопросам заполнения и сдачи отчета обращайтесь в компанию Glav!